کارتحقیقی معاملات صغیر در حقوق ایران

پنجشنبه 10 اسفند 1396
13:31
مهندس

کارتحقیقی معاملات صغیر در حقوق ایران

کارتحقیقی معاملات صغیر در حقوق ایران دسته: حقوق
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: docx
حجم فایل: 41 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 20

مقدمه قانون مدنی در ماده 190 اهلیت رایکی از شرایط اساسی برای صحت معاملات می داند برای اینکه شخص اهلیت داشته باشد باید بالغ، عاقل، قاصد و مختار باشدیکی از گروههایی که به علت نداشتن یکی از این شرایط (بلوغ) همواره صحت معاملات انها مورد اختلاف بوده است اشخاص نابالغ و به اصطلاح حقوقی صغار هستند صغیر بردو نوع است ممیز و غیر ممیز در مورد اعمال حقوقی صغ

قیمت فایل فقط 10,000 تومان

خرید


مقدمه قانون مدنی در ماده 190 اهلیت رایکی از شرایط اساسی برای صحت معاملات می داند برای اینکه شخص اهلیت داشته باشد باید بالغ، عاقل، قاصد و مختار باشدیکی از گروههایی که به علت نداشتن یکی از این شرایط (بلوغ) همواره صحت معاملات انها مورد اختلاف بوده است اشخاص نابالغ و به اصطلاح حقوقی صغار هستند صغیر بردو نوع است ممیز و غیر ممیز در مورد اعمال حقوقی صغ

قیمت فایل فقط 10,000 تومان

خرید

برچسب ها : معاملات،صغیر،حقوق ایران،دانلود، کارتحقیقی


[ بازدید : 74 ] [ امتیاز : 0 ] [ نظر شما :
]

پاورپوینت مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار

پنجشنبه 10 اسفند 1396
13:29
مهندس

پاورپوینت مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار

پاورپوینت مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار دسته: اقتصاد
بازدید: 6 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 365 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 90

این پاورپوینت در مورد مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار در 90اسلاید زیبا و شامل مقدمهمهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی

قیمت فایل فقط 7,700 تومان

خرید

این پاورپوینت در مورد مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار در 90اسلاید زیبا و شامل مقدمه،مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار،Business Process Reengineering،BPR،مهندسی مجدد فرایندها ،فرآیند مهندسی مجدد کسب و کار،مهندسی مجدد چیست،تفاوت طراحی مجدد و مهندسی مجدد،مهندسی مجدد و... می باشد.


قیمت فایل فقط 7,700 تومان

خرید

برچسب ها : مهندسی مجدد فرایندها و فرآیند مهندسی مجدد کسب و کارBusiness Process ReengineeringBPRمهندسی مجدد فرایندها فرآیند مهندسی مجدد کسب و کارمهندسی مجدد چیستت


[ بازدید : 81 ] [ امتیاز : 0 ] [ نظر شما :
]

علفهای هرز و راه های مقابله با آنها

پنجشنبه 10 اسفند 1396
13:26
مهندس

علفهای هرز و راه های مقابله با آنها

علفهای هرز و راه های مقابله با آنها دسته: کشاورزی و زراعت
بازدید: 6 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 950 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 90

این پاورپوینت در مورد علفهای هرز و راه های مقابله با آنها در90 اسلاید زیبا قابل ویرایش و کامل شامل مقدمه،تعریف، علفهای هرز و راه های مقابله با آنها،علف هرز،انواع علفهای هرز،کنترل علفهای هرز،مزایا و معایب علف هرز،مبدا و منشا علفهای هرز،تقسیم بندی علفهای هرز،روشهای کنترل علفهای هرز،بوم شناسی و مدیریت علف هرز‌،تیره های علفهای هرز،و می باشد

قیمت فایل فقط 7,700 تومان

خرید

این پاورپوینت در مورد علفهای هرز و راه های مقابله با آنها در90 اسلاید زیبا قابل ویرایش و کامل شامل مقدمه،تعریف، علفهای هرز و راه های مقابله با آنها،علف هرز،انواع علفهای هرز،کنترل علفهای هرز،مزایا و معایب علف هرز،مبدا و منشا علفهای هرز،تقسیم بندی علفهای هرز،روشهای کنترل علفهای هرز،بوم شناسی و مدیریت علف هرز‌،تیره های علفهای هرز،و... می باشد.


قیمت فایل فقط 7,700 تومان

خرید

برچسب ها : علفهای هرز و راه های مقابله با آنها،علف هرز،انواع علفهای هرز،کنترل علفهای هرز،مزایا و معایب علف هرز،مبدا و منشا علفهای هرز،تقسیم بندی علفهای هرز،روشهای کنترل علفهای هرز،بوم شناسی و مدیریت علف هرز‌،تیره های علفهای هرز


[ بازدید : 80 ] [ امتیاز : 0 ] [ نظر شما :
]

پرسشنامه نوآوری سازمانی

يکشنبه 5 شهريور 1396
14:38
مهندس


پرسشنامه نوآوری سازمانی

پرسشنامه-نوآوری-سازمانیپرسشنامه آماده مدیریت، پرسشنامه نوآوری سازمانی، این پرسشنامه حاوی 8 سوال استاندارد مدیریت میباشد.دانلود فایل


[ بازدید : 68 ] [ امتیاز : 0 ] [ نظر شما :
]

پایان نامه مدل سرآمدي EFQM و بررسي ميزان اثر بخشي و شناسائي كانالهاي ارتباطي بين كاركنان و مديريت

يکشنبه 5 شهريور 1396
14:23
مهندس


پایان نامه مدل سرآمدي EFQM و بررسي ميزان اثر بخشي و شناسائي كانالهاي ارتباطي بين كاركنان و مديريت

پایان-نامه-مدل-سرآمدي-efqm-و-بررسي-ميزان-اثر-بخشي-و-شناسائي-كانالهاي-ارتباطي-بين-كاركنان-و-مديريتاین پایان نامه کارشناسی ارشد مبحث EFQM را به طور كامل تشريح نموده و با توجه به اهميت معيار كاركنان از توانمندسازها در بحث EFQM‌ به بررسي ميزان اثر بخشي و شناسايي كانالهاي دو سويه بين كاركنان و مديريت در شركت مورد مطالعه می پردازد. دانلود فایل


[ بازدید : 93 ] [ امتیاز : 0 ] [ نظر شما :
]
هموار کنکور به دنبال راهی برای هموار کردن کنکور,کنکوری,تست,جزوه,کتاب,نمونه سوال,مشاوره,روانشناسی,آمنه علیخانی,پادکست,گویندگی
تمامی حقوق این وب سایت متعلق به هموار کنکور است. || طراح قالب avazak.ir
ساخت وبلاگ تالار مشاور گروپ لیزر فوتونا بلیط هواپیما تهران بندرعباس اسپیس تجهیزات عقد و عروسی تعمیر کاتالیزور تعمیرات تخصصی آیفون درمان قطعی خروپف اسپیس فریم اجاره اسپیس گلچین کلاه کاسکت تجهیزات نمازخانه مجله مثبت زندگی سبد پلاستیکی خرید وسایل شهربازی تولید کننده دیگ بخار تجهیزات آشپزخانه صنعتی پارچه برزنت مجله زندگی بهتر تعمیر ماشین شارژی نوار خطر خرید نایلون حبابدار نایلون حبابدار خرید استند فلزی خرید نظم دهنده لباس خرید بک لینک خرید آنتی ویروس
بستن تبلیغات [X]